Δίωξη έχει ασκήσει η 2η ΔΥΠΕ εναντίον του μοναδικού υπαλλήλου του φαρμακείου του νοσοκομείου της Ικαρίας στον Αγ. Κήρυκο, σε ένα νησία που λόγω των κακών καιρικών συνθηκών και των δυσκολιών που αντιμετωπίζει σχετική με την παροχή υγειονομική περίθαλψης. Ο Σωτήρης Λέγγρας σύμφωνα με την καταγγελία του Συλλόγου των Εργαζομένων καταγγέλλει την απόπειρα δίωξης και τρομοκράτησης των εργαζομένων καθώς και τη στοχοποίηση των συνδικαλιστών υποστηρίζοντας ότι πρόκειται για μεθοδευμένη ενέργεια. Όσον αφορά τον εργαζόμενο αναφέρει σε ανακοίνωσή της ότι “Ο συνάδελφος φαρμακοποιός είναι ο μοναδικός υπάλληλος, υπερβαίνοντας καθημερινά το τακτικό του ωράριο, ασκώντας παράλληλα αλλότρια καθήκοντα (ξεφορτωτής – κουβαλητής παραγγελιών και υλικού) και ενώ δημιουργούνται σοβαρά προβλήματα εκτός των άλλων από τις εργασίες ανακατασκευής των χώρων και την μετακόμιση του Φαρμακείου . Σημειωτέον πως το φαρμακείο του νοσοκομείου εξυπηρετεί σε φάρμακα και υγειονομικό υλικό τις ανάγκες του Νοσοκομείου, του Κέντρου Υγείας και των Αγροτικών ιατρείων όσο και τις ανάγκες απόρων ασθενών και ασφαλισμένων για συγκεκριμένα ακριβά και εξειδικευμένα νοσοκομειακά φάρμακα”
“Η ΕΔΕ, η οποία είναι προκαταρκτική πειθαρχική διαδικασία, έγινε γνωστή αφού πρώτα έφτασε από την Αθήνα η υπάλληλος που την διενεργεί και ενώ ήταν σε γνώση του Αναπλ.Διοικητή από βδομάδες.Η ΔΥΠΕ και το Νοσοκομείο δεν τσιγγουνεύονται χρήματα για να πληρώσουν εισιτήρια, έξοδα παραμονής και εκτός έδρας για μία ολόκληρη βδομάδα για να γίνει η ΕΔΕ, όταν δεν βρίσκουν χρήματα για να πληρώσουν υπηρεσιακές μετακινήσεις, διακομιδές αλλά ακόμα και απαραίτητα υλικά λειτουργίας του Νοσοκομείου. Η Διοίκηση αρνείται να κοινοποιήσει τα έγγραφα που είναι σχετικά με την υπόθεση και να ενημερώσει για το πρόσχημα με το οποίο αυτή διενεργείται, προφασιζόμενη ότι η ΕΔΕ δεν στρέφεται κατά του Φαρμακοποιού και Αντιπροέδρου του Συλλόγου μας αλλά κατά του Φαρμακείου (!) στο οποίο δεν υπηρετεί άλλος υπάλληλος. Σε αυτό το υποστελεχωμένο τμήμα λοιπόν, ο αναπλ. Διοικητής του Νοσ/μείου επιλέγει να εξαντλήσει προσοχή, χρόνο και έξοδα για μια Ε.Δ.Ε. που θα ανακαλύψει την αιτία του “κακού”.σημειώνεται μεταξύ άλλων στην ανακοίνωση του Συλλόγου.
Ο Σύλλογος αναφέρει ακόμη ότι στο υποστελεχωμένο αυτό τμήμα ο αναπλ. Διοικητής του Νοσ/μείου επιλέγει να εξαντλήσει προσοχή, χρόνο και έξοδα για μια Ε.Δ.Ε. που θα ανακαλύψει την αιτία του “κακού”.
“Την ίδια ώρα τα μηνιαία προγράμματα ειδικευμένων γιατρών εμφανίζουν μέρες χωρίς εφημερεύοντες γιατρούς ορισμένων ειδικοτήτων, σε τμήματα με κυκλικό ωράριο έχουν παραβιαστεί βασικοί όροι εργασίας, συγγενείς και εργαζόμενοι κουβαλάνε τους ασθενείς όταν πολύ συχνά δεν υπάρχει τραυματιοφορέας, εργαστήρια-πλυντήρια-κουζίνα-τεχνική υπηρεσία και άλλα τμήματα εμφανίζουν τραγικές ελλείψεις, το ΚΥ Ευδήλου και τα Αγροτικά Ιατρεία είναι υποστελεχωμένα ή και άδεια ενώ το νησί μας καλύπτεται ανά βάρδια με ένα ασθενοφόρο που σταθμεύει είτε Εύδηλο είτε Άγιο. Για όλα αυτά η ΔΥΠΕ και ο Αναπλ. Διοικητής, ως διορισμένοι εκπρόσωποι του Υπουργείου, δεν δείχνουν την ίδια ευαισθησία, ούτε βεβαίως διατάσσουν ΕΔΕ, γιατί υπεύθυνοι είναι οι ίδιοι.”
Επιπλέον ο Σύλλογος κάνει λόγο για “στοχευμένη πρωτοβουλία που επιχειρεί να πλήξει τόσο τον αντιπρόεδρο του Συλλόγου μας προσωπικά όσο και κατ΄επέκταση, μέσω αυτού,το σύνολο του σωματείου και την συνδικαλιστική δράση, επιδιώκοντας παράλληλα να καλλιεργήσει κλίμα φόβου στους υπόλοιπους συναδέλφους” καθώς όπως τονίζει είναι η 3η φορά τους τελευταίους μήνες που η διοίκηση επιχειρεί να παρέμβει με τον έναν ή τον άλλο τρόπο στα εσωτερικά του Συλλόγου μας και να παρεμβεί στην συνδικαλιστική δράση. “Είχαν προηγηθεί οι απόπειρες του αναπλ. Διοικητή να παρεμποδίσει τη διεξαγωγή των γενικών μας συνελεύσεων όπως και η απαίτηση να του δώσουμε το καταστατικό του Συλλόγου μας, το οποίο επιχείρησε ανεπιτυχώς και να προμηθευτεί από το Πρωτοδικείο! Τέτοιο ενδιαφέρον!” τονίζεται συγκεκριμένα στην ανακοίνωση.
Επίσης ο Σύλλογος αναφέρει ότι είναι η πολλοστή φορά που ο Σ. Λέγγας βρίσκεται στο στόχαστρο των Διοικήσεων και των πολιτικών τους προϊσταμένων, είτε αυτοί λέγονται ΔΥΠΕ είτε Υπουργείο Υγείας, ως τιμωρία για την πολιτική και συνδικαλιστική του δράση.
“Έχουν προηγηθεί πολλές απόπειρες με κορυφαίες τον στημένο έλεγχο των Επιθεωρητών Υγείας το 2005 (που ανατράπηκε με νέο ενδελεχή έλεγχο του ΣΕΥΥΠ που οδήγησε μάλιστα και στην απόλυση του τότε Διοικητή Νικολακάκου) όσο και η απόπειρα απόλυσής του η οποία ανατράπηκε από ομόφωνη απόφαση του Πειθαρχικού Συμβουλίου. Κοινό στοιχείο σε όλες τις περιπτώσεις;
Πρώτα αφήνουνε τον συνάδελφο μόνο του να τρέχει να συμμαζέψει τα ασυμμάζευτα, για να λειτουργήσει το τμήμα και το Νοσοκομείο, και μετά τον διώκουνε με πρόσχημα τις εκκρεμμότητες και τις καθυστερήσεις που οι ίδιοι δημιουργούν με την τακτική τους.
Μέσα από τέτοιες διαδικασίες, αλλά και πολλά παρόμοια κρούσματα τον τελευταίο καιρό σε διάφορα μέρη, όπως με την συνάδελφο Φωτ.Μανωλάκου στους Μολάους κ.α., γίνεται φανερό για το πώς θα δουλέψει και η περίφημη αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων, με τι κριτήρια θα γίνεται η επιλογή και τι είδους δημόσιους υπάλληλους θέλουν να φτιάξουν : πειθήνιους κι υπάκουους υπηρέτες που θα εφαρμόζουν χωρίς φωνές και αντιρρήσεις τις εφαρμοζόμενες αντιλαϊκές πολιτικές που καταστρέφουν κάθε δικαίωμα του κοσμάκη” αναφέρει τέλος ο Σύλλογος των εργαζομένων καλώντας τους συναδέλφους,τους εργαζόμενους, τους συνδικαλιστικούς φορείς αλλά και όλο τον κόσμο να σταθεί εμπόδιο στα σχέδιά τους, να μην υποταχθεί στον φόβο και ν α δείξει την αλληλεγγύη του όχι μόνο σ’ αυτή αλλά σε κάθε παρόμοια περίπτωση.